Открываем филиал в Казахстане. Пока отдела кадров там нет. А персонал нужно подобрать максимально быстро. И хотелось бы, чтобы кандидаты были профессионалами. Как ускорить процесс поиска сотрудников?
Подбор персонала в филиал
Страница: 1
Сообщений 1 страница 3 из 3
Поделиться12021-07-22 23:01:28
- Новичок
- Зарегистрирован: 2020-07-29
- Приглашений: 0
- Сообщений: 24
- Провел на форуме:
2 часа 4 минуты - Последний визит:
2024-04-11 13:59:11
Поделиться22021-07-22 23:07:48
- Новичок
- Зарегистрирован: 2020-02-12
- Приглашений: 0
- Сообщений: 49
- Провел на форуме:
12 часов 14 минут - Последний визит:
2024-04-11 14:27:08
Хотите найти персонал быстро, ставьте зарплату выше средней на рынке. И от кандидатов не будет отбоя. Может даже кого из толковых специалистов у конкурентов таким способом переманите
Поделиться32021-07-22 23:25:13
- Новичок
- Зарегистрирован: 2020-02-11
- Приглашений: 0
- Сообщений: 28
- Провел на форуме:
2 часа 43 минуты - Последний визит:
2023-09-18 10:50:33
на данный момент не обязательно иметь отдел кадров, чтобы подыскивать сотрудников. Процесс поиска можно переложить на кадровое агентство. Все переговоры, проверки квалификации, собеседования оно возьмет на себя. А вы получите кандидатов, готовых приступить к работе. Мы обращались в кадровое агентство Smart Solutions smarthr.kz
Страница: 1
